Formation Hypno-Coaching
Présentation de la formation Hypno-Coaching
Qu'est ce que l'Hypno-Coaching
L’Hypno-Coaching est une méthode qui combine le coaching et l’hypnose afin de rétablir l’équilibre entre le conscient et l’inconscient. Cette approche se concentre sur le développement personnel en explorant des aspects tels que la compréhension de soi, la confiance en soi, et la connaissance de soi. L’Hypno-Coaching vise à aborder divers problèmes personnels, en intervenant sur les comportements et la gestion des émotions.
Hypnose et coaching?
L’Hypno-Coaching est une approche qui combine l’hypnose et le coaching pour atteindre des objectifs spécifiques, alors que l’hypnose se concentre principalement sur des aspects thérapeutiques. L’Hypno-Coaching offre une méthode structurée visant à la transformation positive des individus.
De plus en plus de coachs adoptent l’Hypno-Coaching en raison de sa puissance en tant qu’outil de nouvelle génération, extrêmement efficace pour favoriser l’épanouissement personnel de leurs clients.
Comment se déroule la formation?
Hypno-Coaching et harmonisation mentale
Grâce à l’Hypno-Coaching, vous pouvez atteindre une harmonisation mentale qui accélère vos compétences professionnelles et amplifie votre assurance personnelle. Cette méthode s’appuie sur les fondements du coaching et intègre l’hypnose ainsi que d’autres outils de croissance personnelle.
Hypnos-Coaching et milieu professionnel
L’Hypno-Coaching se répand de manière impressionnante dans les entreprises cherchant à améliorer à la fois la productivité et les performances en équipe. C’est une méthode parfaite pour se reconnecter avec sa motivation profonde et ses valeurs personnelles, favorisant une évolution harmonieuse. En soutenant chacun dans l’accomplissement de ses objectifs, l’Hypno-Coaching attire de plus en plus de clients ravis de réussir leurs projets de carrière.
Les bienfaits de l'Hypno-Coaching
L’Hypno-Coaching offre la possibilité de mieux se connaître et d’acquérir une plus grande confiance en soi. Cette pratique aide également à mieux gérer ses enthousiasmes et à bien évaluer les enjeux. Elle permet de redonner du sens à ses actions et de prendre en compte ses valeurs personnelles en harmonie avec ses propres réalisations.
- 09 72 26 91 25
- contact@formation-pnl-hypnose-rennes.fr
Pour toute demande d’information concernant les locaux, les modalités de prestation, les conditions d’accès, nos conseillers sont à votre écoute.
La formation Hypno-Coaching dans l’organigramme du Cursus Hypnose
Pourquoi choisir notre institut de formation ?
Objectifs de la formation Hypno-Coaching
- Renforce le coaching basé sur l’imagination et la créativité
- Développer la capacité à se projeter mentalement dans le futur
- Développer la capacité de votre client à explorer un objectif précis dans un cadre optimisé
- Apprécier la portée de l’objectif finalisé
- Permettre la vérification des valeurs personnelles face à l’atteinte d’un tel objectif
- Prendre conscience des possibles qui s’offrent à votre client
- Préparer psychologiquement à la réussite
- Lorsque le résultat désiré est atteint, votre client visualisera de nouvelles réalisations
- Améliorer les potentialités physiologiques de votre client
- Permettre de gérer le stress dans les moments décisifs
- Aider votre client à être plus recentrer sur lui-même
- Etablir des bilans personnalisés avec l’Hypno-Coaching
- Donner la possibilité à votre client de se découvrir afin de mieux décider et entreprendre
- Rassembler et associer plusieurs capacités et plusieurs comportements gagnants
- Dépasser la limite de ce que votre client considère être envisageable
- Dynamiser la cybernétique entre l’esprit et le corps et entre le corps et l’esprit
- S’adapter physiquement et psychologiquement
Formation de 16 jours soit 120 Heures au total
Public visé : Tout type de public: Personnes en reconversion professionnelle, toute personne travaillant dans le secteur de l’accompagnement et de la relation d’aide.
Objectifs de cette formation : Formation professionnalisante. Aborder les grands thèmes de l’ Hypnose Ericksonienne. Comprendre et mettre en place les protocoles d’accompagnement dans le cadre de sa pratique professionnelle.
Durée : 8 heures/jour
Outils et moyens pédagogiques : Un support de cours théorique vous sera fourni. Le cours sera alterné d’exercices pratiques et théoriques. Une supervision sera établie sur la totalité de la formation.
- Historique et définition du coaching
- Les approches principales du coaching
- Les postulats
- L’étoile du coach
- La démarche systémique dans la pratique du coaching
- L’hypnose dans l’histoire
- Les différents types d’hypnose
- Présupposés d’hypnose
- La calibration
- La synchronisation
- La position basse
- La ratification
- L’utilisation du langage du patient
- L’analyse transactionnelle
- Les 3 états du moi
- Positions de vie
- Les drivers
- L’attitude ericksonienne
- Le Milton modèle
- Le parler flou
- Les signes d’un état de transe
- Comment sortir une personne de transe
- Le triangle de kapman.
- La pyramide Maslow
- L’attitude du coach
- Induction standard
- Structure type d’une séance
- Processus du coaching
- Début d´un entretien de coaching
- Accord de fonctionnement
- Dix points clefs de votre coaching
- Grille de préparation d’entretien
- Tableau de bord
- Techniques de questionnement
- Technique des flèches descendantes
- Technique des flèches ascendantes
- Lévitation du bras
- Indications et contre-indications de l’hypnose
- Une structure d’une séance d’hypnose
- Les 6 niveaux de profondeur de transe
- Roue des Permissions
- Roue de la vie
- Evaluation des différentes « casquettes »
- Evaluation et progression
- Évaluation des compétences
- Importance de la fiche de compétences pour le coach
- Définir des objectifs
- Approfondir la transe
- Le signaling idéomoteur
- L’amnésie
- Les suggestions post hypnotiques
- Recherche de solutions créatives
- Bâtir des stratégies
- Intérêt des stratégies
- Bâtir un plan d’action
- Recherche/invention des solutions
- Régression en âge
- Coaching de l’Ombre
- Création d’ancres
- Empilement d’ancres
- Annulation d’ancres
- Les valeurs et les critères
- Les métaphores isomorphique
- Les métaphores ericksonienne
- Formule magique de construction de métaphores
- Les 4 archétypes de création de métaphores
- Changement et transition
- Les étapes du deuil
- Le voyage du héro
- La machine a changer
- Le modèle d’Hudson
- Le quadrant d’ofman
- Installer une permission
- Sous-modalité et augmentation de l’état
- La notion de partie
- La négociation entre parties
- Le recadrage en transe
- Le fondu visuel
- Les niveaux logiques d’existence
- Alignement des Niveaux logiques
- La distortion du temps
- La Pseudo orientation dans le temps
- Les Croyances
- Croyances Limitantes et Approche Emotivo-Rationnelle
- Changer une croyance au niveau inconscient
- Quand la relation est endommagée
- Evaluer la Relation
- La fenêtre de Johari
- Les 7 formes de pouvoir qui structurent les entreprises
- Le Coaching des Entrepreneurs
Les points forts de la formation
Dates et tarifs de la formation
Pas de Pré-requis
Pas de Modalités pédagogiques
Parfaire sa pratique professionnelle de coach ou d’accompagnant par l’apport de méthodes hypnotiques appliquées au coaching
Accompagner au rééquilibrage mental du conscient et de l’inconscient
Faciliter la résolution de préoccupations personnelles, favoriser la bonne gestion émotionnelle et comportementales.
